苏州腾博家具

设计特性，专为大中型会议室量身订做，配有腾博视频会议，:宽屏显示器（英寸或者英寸等离子）。

标准的基座壁挂式和可选的轴轮式基座。

包含在基座中的集成伸缩式存储架。

CD品质，通过个集成扬声器（W）并采用DNAM技术带来立体声音效。

应用特性，利用内置多点会议（Multisite）功能，连接路视频和路音频。

支持速率匹配和转码功能，可使多点会议的与会者获得zui佳的通话质量。

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针对这些常见的华三网络设备厂商，根据厂商实力、技术研发实力、服务能力等，进行简单的分析：腾博（TANDBERG）MXP一体式，华三网络设备带来非凡的视频效果，MXP，专为中型会议室而设计。

紧凑的机身中集成了一个完整的视频系统，配有腾博（Tandberg）高清精密摄像机可尽享精致视频效果。

集成的音频模块创造了逼真的CD品质立体声音效体验。

提供英寸或英寸的宽屏显示器。

华三网络设备带来非凡的视频效果。

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南韵装饰公司以全新的设计构思、合理的工程价位，专业化的施工，打造出一批批精品工程，真诚的为每一位客户提供贴心的服务！南韵装饰公司是通过以下步骤实现无毒环保装修的：、大量使用化学胶水的环节用绿蛙植物无毒胶水替代。

、化学胶生产的板材用绿蛙植物无毒板材替代。

、化学乳液生产的乳胶漆用绿蛙植物无毒乳胶漆替代。

、成品地板选用E级实木复合地板，成品家具选用实木家具。

、木器漆选用达标的水性木器漆。

、其他材料全部使用达到国家环保标准产品。

苏州新区的三洋电子部品有限公司里面的日本人真是很恶心经常会跑到女厕所里听女孩子大小便（借口是抓劳动纪律，说看到女孩子们进厕所时间过长，哈哈）很变态，以前有个叫石丸的日本人还经常发邮件骂中国人是猪狗，那些个日本人啊在日本也都是普通的工人之类，跑到中国就可做起部长科长啊，水平都很臭难怪三洋要倒闭了，日本看来也是逐渐快速走下坡路了，派那些日本垃圾到中国，工资又这么高，日本迟早衰落。

还有一件是三洋电子部品有限公司去年死了个女孩，在上班时，她那个车间有毒，进公司没几个月，突然有一天夜班，生病在地上滚，不知为什么管理人员没敢送她去医院，结果第二天送去医院后死了，结果怎么处理也不知道。

后来那个有毒车间部分员工去体检，很多人都有好象是一种什么肝炎。

还有那个日本小鬼子苏州新区的三洋电子部品有限公司董事长叫近藤一个标准的小日本鬼子身高CM左右体重大约斤因皮肤黑所以外号叫黑鬼或老黑，一个标准的粗人，这样一个人也可来领导一个企业哈哈，在车间里如果看到小女孩没戴手套之类啊，会象狗一样嚎叫，那些女孩子说，都会给他吓出心脏病，这就是日本跨国公司高层的管理素质，哈哈哈那个黑鬼近藤说你们工资不要加了，因为人民币升值了所以算已经加了工资了，哈哈，还以为苏州新区的三洋电子部品有限公司的工资有多高呢，都是元的最低工资线，离职率这么高，还自我感觉良好，管理人员给个名义副科长，是没有加班工资的，其实工资也就税前元，但要硬逼着每天加班，如不加班，就找借口让你走人，这就是日本跨国公司在中国血汗工厂的现状，悲惨啊。

在这样有毒的环境下工作，工资又低，工作又重，所以啊，那些女孩子的辞职率非常高，她们都是些被中介骗来的，都交了几百元中介费，有的连中介费都没赚回来就走了。

这么混乱的环境中会有好产品吗？做出来的电容器你敢用吗，如果你电脑中是三洋的电容器，哈哈哈。

那个石丸（在日本也就是一般职员，到中国却可做到部长，素质可想而知）会骑着电瓶车到那些好多个要好的小姑娘家中拜访，哈哈….还有最近才派到苏州新区的三洋电子部品有限公司一个副总经理叫津山分管铝电容的生产，水平真是很差，每天也不知他干什么，虽然加班很多，只会修修机器，却没见修好过，也不怎么说话，这样一个高管，从日本高薪聘来，管理水平太差，来了不到一年，搞的部门混乱的一踏糊涂，结果只能滚回日本。

苏州新区的三洋电子部品有限公司的中国人科长和副科长，很少能呆满年的，有点正义感的中国管理人员，要么自己很快辞职，要么会很快会被逼辞职。

工厂设立至今年不到，已经有几十个科长副科长离职，这个公司中国人科长本来就没几个人，可想而知，那个混乱程度，哈哈哈。

日本三洋这样一个庞大的跨国公司，近年来正逐渐走向衰落，甚至有倒闭的可能，这是为什么？从苏州三洋电子部品那些日本人的素质，管理水平，技术水平就可见一斑，注定这是必然会走向灭亡的公司！哈哈哈………日本三洋这样一个庞大的跨国公司，近年来正逐渐走向衰落，甚至有倒闭的可能，这是为什么？从苏州三洋电子部品那些日本人的素质，管理水平，技术水平就可见一斑，注定这是必然会走向灭亡的公司！哈哈哈………

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